{"id":25511,"date":"2025-06-16T10:51:10","date_gmt":"2025-06-16T14:51:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.leaf.ca\/?post_type=news&#038;p=25511"},"modified":"2025-06-16T10:51:17","modified_gmt":"2025-06-16T14:51:17","slug":"le-faej-embauche-un%c2%b7e-adjoint%c2%b7e-aux-communications","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/news\/le-faej-embauche-un%c2%b7e-adjoint%c2%b7e-aux-communications\/","title":{"rendered":"Le FAEJ embauche un\u00b7e adjoint\u00b7e aux communications!"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Lieu : <\/strong>Hybride (2 jours par semaine au FAEJ \u00e0 Toronto, ON) \/ possibilit\u00e9 de travail \u00e0 distance \u00e0 temps complet pour la bonne personne)<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Type : <\/strong>Temps plein, contrat (12 mois)<\/p>\n\n\n\n<p><strong>R\u00e9mun\u00e9ration : <\/strong>58 000 $ plus avantages sociaux<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u00c9ch\u00e9ance pour postuler :<\/strong> 13 juillet 2025 \u00e0 23 h 59 (heure de l\u2019Est)<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">APER\u00c7U DU POSTE<\/h2>\n\n\n\n<p>Le FAEJ est \u00e0 la recherche d\u2019un\u00b7e adjoint\u00b7e aux communications pour soutenir son travail de communications. Il s\u2019agit d\u2019un contrat d\u2019un an; la date de d\u00e9but pr\u00e9vue est le 2 septembre 2025.<\/p>\n\n\n\n<p>Sous la supervision de notre responsable des communications et du plaidoyer, la personne choisie contribuera \u00e0 donner vie \u00e0 la vision et \u00e0 la strat\u00e9gie de communications du FAEJ. Elle cr\u00e9era du contenu \u00e9crit et concevra des supports visuels pour les moyens de communications du FAEJ, comme le site Web, les communications par courriel, le rapport annuel, le bulletin \u00e9lectronique, les r\u00e9seaux sociaux et les documents imprim\u00e9s. Elle apportera un soutien important en mati\u00e8re de communications \u00e0 nos projets \u00ab <a href=\"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/project\/strengthening-community-capacity-project\/\">Renforcement de la capacit\u00e9 communautaire<\/a> \u00bb et \u00ab <a href=\"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/project\/valoriser-leconomie-des-soins\/\">Valoriser l\u2019\u00e9conomie des soins<\/a> \u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p>Nous envisageons ce poste comme un poste hybride n\u00e9cessitant que le\/la candidat\u00b7e retenu\u00b7e travaille au moins deux jours par semaine au bureau du FAEJ, au centre-ville de Toronto. Cela dit, nous sommes ouvert\u00b7e\u00b7s \u00e0 la possibilit\u00e9 d\u2019un travail enti\u00e8rement \u00e0 distance pour le\/la candidat\u00b7e id\u00e9al\u00b7e.<\/p>\n\n\n\n<p>Le FAEJ reconna\u00eet que des obstacles structurels influencent les exp\u00e9riences, les qualifications et le sentiment de capacit\u00e9. Nous encourageons les personnes int\u00e9ress\u00e9es \u00e0 postuler, m\u00eame si elles estiment que le poste est ambitieux. Le FAEJ s\u2019engage \u00e0 soutenir l\u2019adjoint\u00b7e aux communications par le biais d\u2019une orientation, d\u2019occasions de d\u00e9veloppement professionnel et d\u2019un mentorat continu. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">QUI NOUS SOMMES<\/h2>\n\n\n\n<p>Le Fonds d\u2019action et d\u2019\u00e9ducation juridique pour les femmes (FAEJ) est un organisme national sans but lucratif qui s\u2019appuie sur le droit pour faire avancer l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres au Canada. Son bureau est situ\u00e9 au centre-ville de Toronto, ou Tkar\u00f3n:to, nom mohawk qui signifie \u00ab l\u2019endroit dans l\u2019eau o\u00f9 se dressent des arbres \u00bb. L\u2019organisme compte des filiales b\u00e9n\u00e9voles \u00e0 Edmonton, Calgary, Winnipeg, Thunder Bay, Windsor, Kitchener-Waterloo, Hamilton, London, Toronto, Kingston, Ottawa, Halifax ainsi qu\u2019au Qu\u00e9bec, \u00e0 Terre-Neuve-et-Labrador.<\/p>\n\n\n\n<p>Nous intervenons dans des affaires en justice partout au pays afin de promouvoir l\u2019\u00e9galit\u00e9 au Canada. Nous contribuons \u00e0 pr\u00e9venir la violence, \u00e0 \u00e9liminer la discrimination en milieu de travail, \u00e0 offrir de meilleures prestations de maternit\u00e9 et parentales, \u00e0 garantir le droit \u00e0 l\u2019\u00e9quit\u00e9 salariale et \u00e0 \u00e9largir l\u2019acc\u00e8s aux libert\u00e9s reproductives. Nous militons en faveur d\u2019une r\u00e9forme progressive de la l\u00e9gislation sur des enjeux essentiels li\u00e9s \u00e0 l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres, notamment la violence sexuelle, la haine en ligne, la violence fond\u00e9e sur le genre et facilit\u00e9e par la technologie, de m\u00eame que l\u2019\u00e9quit\u00e9 salariale. Nous utilisons l\u2019\u00e9ducation pour amplifier nos victoires juridiques et am\u00e9liorer la compr\u00e9hension des droits dans la population.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour en savoir plus, consultez <a href=\"http:\/\/www.leaf.ca\/fr\">www.leaf.ca\/fr<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">QUI VOUS \u00caTES<\/h2>\n\n\n\n<p>Vous vous passionnez pour les enjeux f\u00e9ministes contemporains et la communication \u00e0 leur sujet pour un large auditoire. Vous poss\u00e9dez une exp\u00e9rience dans la cr\u00e9ation de contenu \u00e9crit et de ressources graphiques ainsi que dans la maintenance de sites Web. Vous avez d\u2019excellentes aptitudes interpersonnelles et communicationnelles, de l\u2019ing\u00e9niosit\u00e9, vous savez vous adapter et \u00eates \u00e0 l\u2019aise de poser des questions ou de demander de l\u2019aide pour une t\u00e2che. Vous aimez faire partie d\u2019une \u00e9quipe dont les membres se soucient de leur travail et les un\u00b7e\u00b7s des autres. Vous \u00eates d\u00e9termin\u00e9\u00b7e \u00e0 \u00e9voluer sur le plan professionnel, dans un environnement de travail habilitant.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">T\u00c2CHES ET RESPONSABILIT\u00c9S<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Collaborer avec notre responsable des communications et du plaidoyer, pour mettre en \u0153uvre la strat\u00e9gie de communications du FAEJ<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9diger des \u00e9bauches de contenu et cr\u00e9er des \u00e9l\u00e9ments graphiques pour le site Web, les communications par courriel, le rapport annuel, le bulletin \u00e9lectronique et les r\u00e9seaux sociaux \u00b7 Concevoir des ressources pour nos projets \u00ab <a href=\"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/project\/strengthening-community-capacity-project\/\">Renforcement de la capacit\u00e9 communautaire<\/a> \u00bb et \u00ab <a href=\"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/project\/valoriser-leconomie-des-soins\/\">Valoriser l\u2019\u00e9conomie des soins<\/a> \u00bb.<\/li>\n\n\n\n<li>Aider \u00e0 la maintenance, au t\u00e9l\u00e9versement de contenu et aux mises \u00e0 jour du site Web<\/li>\n\n\n\n<li>Soutenir la r\u00e9alisation de campagnes de plaidoyer<\/li>\n\n\n\n<li>Contribuer au d\u00e9veloppement de mat\u00e9riel de communications pour les campagnes de collecte de fonds de bienfaisance du FAEJ<\/li>\n\n\n\n<li>Fournir un soutien g\u00e9n\u00e9ral en mati\u00e8re de communications<\/li>\n\n\n\n<li>Effectuer le suivi et le compte-rendu des donn\u00e9es d\u2019engagement num\u00e9rique<\/li>\n\n\n\n<li>Aider \u00e0 maintenir la liste des contacts m\u00e9diatiques du FAEJ<\/li>\n\n\n\n<li>Fournir du soutien logistique \u00e0 des \u00e9v\u00e9nements de communications (p. ex., conf\u00e9rences de presse, lancement de rapports, webinaires)<\/li>\n\n\n\n<li>Autres t\u00e2ches sur demande<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Notez que la langue de travail au FAEJ est l\u2019anglais.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">QUALIFICATIONS ET EXP\u00c9RIENCE<\/h2>\n\n\n\n<p>Qualifications essentielles :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>1 \u00e0 2 ans d\u2019exp\u00e9rience professionnelle pertinente en communications, design\/graphisme, marketing ou collecte de fonds, de pr\u00e9f\u00e9rence en lien avec des enjeux de justice sociale<\/li>\n\n\n\n<li>Exp\u00e9rience d\u00e9montr\u00e9e dans la production de contenu pour les m\u00e9dias sociaux, notamment LinkedIn et Instagram<\/li>\n\n\n\n<li>Excellentes comp\u00e9tences de communication orale et \u00e9crite, avec la capacit\u00e9 d\u2019exprimer des id\u00e9es et des opinions clairement et efficacement<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 d\u00e9montr\u00e9e \u00e0 transposer du texte formel en langage plus simple et \u00e0 pr\u00e9parer des documents qui r\u00e9pondent aux normes d\u2019accessibilit\u00e9<\/li>\n\n\n\n<li>Solides comp\u00e9tences de conception graphique et ma\u00eetrise de la suite Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop) et de Canva<\/li>\n\n\n\n<li>Comp\u00e9tence et efficacit\u00e9 dans l\u2019utilisation des plateformes en ligne, des outils d\u2019engagement num\u00e9rique, de la technologie et des applications informatiques, y compris la suite Microsoft Office et Google<\/li>\n\n\n\n<li>Engagement d\u00e9montr\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9gard du f\u00e9minisme intersectionnel et\/ou de la justice sociale<\/li>\n\n\n\n<li>Excellentes comp\u00e9tences d\u2019organisation et de gestion du temps<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler de mani\u00e8re efficace \u00e0 la fois individuellement et au sein d\u2019une \u00e9quipe et \u00e0 respecter des \u00e9ch\u00e9anciers serr\u00e9s<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Le\/la candidat\u00b7e id\u00e9al\u00b7e aura par ailleurs :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Une ma\u00eetrise de WordPress et d\u2019Elementor<\/li>\n\n\n\n<li>Une solide ma\u00eetrise de la langue fran\u00e7aise<\/li>\n\n\n\n<li>Une exp\u00e9rience d\u2019utilisation d\u2019Asana ou d\u2019un autre logiciel de gestion de projet<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Qualit\u00e9s personnelles :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Fait preuve d\u2019un solide jugement, accepte les responsabilit\u00e9s et traite les autres avec respect<\/li>\n\n\n\n<li>Aborde l\u2019apprentissage avec curiosit\u00e9 et humilit\u00e9<\/li>\n\n\n\n<li>\u00c0 l\u2019aise d\u2019accepter et de fournir des orientations dans un cadre de collaboration<\/li>\n\n\n\n<li>Fait preuve d\u2019initiative et de coll\u00e9gialit\u00e9; sait motiver et encourager les autres<\/li>\n\n\n\n<li>Montre de la souplesse, de la fiabilit\u00e9 et un bon sens de la perspective<\/li>\n\n\n\n<li>Se passionne pour l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres et la justice sociale<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">R\u00c9MUN\u00c9RATION ET AVANTAGES SOCIAUX<\/h2>\n\n\n\n<p>Il s\u2019agit d\u2019un contrat \u00e0 temps plein d\u2019une dur\u00e9e d\u2019un an. Le ou la candidat\u00b7e retenu\u00b7e recevra un salaire de 58\u2009000 $ ainsi que des avantages suppl\u00e9mentaires, notamment trois semaines de vacances d\u00e8s l\u2019entr\u00e9e en fonction, trois semaines de cong\u00e9s de maladie pay\u00e9s, jusqu\u2019\u00e0 deux semaines de cong\u00e9s pay\u00e9s pour proche aidant\u00b7e, cinq jours de cong\u00e9s personnels pay\u00e9s, une semaine de fermeture des bureaux en d\u00e9cembre, un budget annuel pour le d\u00e9veloppement professionnel continu et l\u2019adh\u00e9sion imm\u00e9diate au r\u00e9gime d\u2019avantages sociaux complet du FAEJ, qui comprend des prestations de sant\u00e9 et dentaires g\u00e9n\u00e9reuses. Le FAEJ organise \u00e9galement des c\u00e9l\u00e9brations pour les anniversaires des membres de son personnel et offre une fois par mois un repas de traiteur pour un d\u00eener d\u2019\u00e9quipe.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">LIEU<\/h2>\n\n\n\n<p>Nous envisageons ce poste comme un poste hybride n\u00e9cessitant que le\/la candidat\u00b7e retenu\u00b7e travaille au moins deux jours par semaine au bureau du FAEJ, au centre-ville de Toronto. Cela dit, nous sommes ouvert\u00b7e\u00b7s \u00e0 la possibilit\u00e9 d\u2019un travail enti\u00e8rement \u00e0 distance pour le\/la candidat\u00b7e id\u00e9al\u00b7e.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">COMMENT POSTULER<\/h2>\n\n\n\n<p>Le FAEJ encourage les candidatures de personnes repr\u00e9sentant la diversit\u00e9 de nos communaut\u00e9s. Nous encourageons fortement les candidatures de personnes noires, autochtones et racis\u00e9es ainsi que de<\/p>\n\n\n\n<p>nouveaux\u00b7elles arrivant\u00b7e\u00b7s, personnes de genres divers et membres d\u2019autres groupes en qu\u00eate d\u2019\u00e9quit\u00e9. Si vous vous sentez \u00e0 l\u2019aise de le faire, merci d\u2019indiquer dans votre lettre de pr\u00e9sentation si vous vous consid\u00e9rez comme faisant partie d\u2019un groupe en qu\u00eate d\u2019\u00e9quit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<p>Le FAEJ accueille et encourage les candidatures de personnes handicap\u00e9es pour tous les postes \u00e0 pourvoir. Dans la mesure du possible, des am\u00e9nagements seront fournis sur demande aux candidat\u00b7e\u00b7s qui prendront part \u00e0 toutes les \u00e9tapes du processus de s\u00e9lection.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour postuler, veuillez joindre les documents suivants dans un seul fichier PDF et l\u2019envoyer \u00e0 <a href=\"mailto:hiringcommittee@leaf.ca\">hiringcommittee@leaf.ca<\/a> :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Votre lettre de pr\u00e9sentation (une page maximum)<\/li>\n\n\n\n<li>Votre curriculum vit\u00e6<\/li>\n\n\n\n<li>Deux exemples pertinents : un texte et un design (ou le lien \u00e0 votre portfolio si disponible)<\/li>\n\n\n\n<li>Une liste de trois personnes r\u00e9f\u00e9rences (nom, courriel et num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Dans la ligne d\u2019objet de votre courriel de candidature, inscrivez \u00ab <strong>Adjoint\u00b7e aux communications du FAEJ<\/strong> \u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p>Veuillez adresser votre candidature au Comit\u00e9 d\u2019embauche. Dans votre lettre de pr\u00e9sentation, expliquez pourquoi vous souhaitez travailler avec le FAEJ, et pourquoi vous \u00eates qualifi\u00e9\u00b7e pour le poste compte tenu des t\u00e2ches, responsabilit\u00e9s, qualifications et exp\u00e9riences susmentionn\u00e9es. Pri\u00e8re de ne pas soumettre de candidatures multiples ou de documents suppl\u00e9mentaires.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9CH\u00c9ANCIER D\u2019EMBAUCHE<\/h2>\n\n\n\n<p>Les candidatures pour ce poste seront accept\u00e9es jusqu\u2019\u00e0 23 h 59 (heure de l\u2019Est) le 13 juillet 2025. Les entrevues auront lieu virtuellement. La date id\u00e9ale d\u2019entr\u00e9e en poste est le 2 septembre 2025. Nous remercions tou\u00b7te\u00b7s les candidat\u00b7e\u00b7s pour leur int\u00e9r\u00eat, mais nous ne communiquerons qu\u2019avec les candidat\u00b7e\u00b7s que nous souhaitons voir en entrevue.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-25511","news","type-news","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Le FAEJ embauche un\u00b7e adjoint\u00b7e aux communications! - LEAF<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/news\/le-faej-embauche-un%c2%b7e-adjoint%c2%b7e-aux-communications\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Le FAEJ embauche un\u00b7e adjoint\u00b7e aux communications!\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Lieu : Hybride (2 jours par semaine au FAEJ \u00e0 Toronto, ON) \/ possibilit\u00e9 de travail \u00e0 distance \u00e0 temps complet pour la bonne personne) Type : Temps plein, contrat (12 mois) R\u00e9mun\u00e9ration : 58 000 $ plus avantages sociaux \u00c9ch\u00e9ance pour postuler : 13 juillet 2025 \u00e0 23 h 59 (heure de l\u2019Est) APER\u00c7U [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.leaf.ca\/fr\/news\/le-faej-embauche-un%c2%b7e-adjoint%c2%b7e-aux-communications\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"LEAF\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-06-16T14:51:17+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.leaf.ca\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/Hiring-Banner-FR-1024x576.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"576\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"7 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.leaf.ca\\\/fr\\\/news\\\/le-faej-embauche-un%c2%b7e-adjoint%c2%b7e-aux-communications\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.leaf.ca\\\/fr\\\/news\\\/le-faej-embauche-un%c2%b7e-adjoint%c2%b7e-aux-communications\\\/\",\"name\":\"Le FAEJ embauche un\u00b7e adjoint\u00b7e aux communications! 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